Maratona de Inovação reúne mais de 70 participantes em dois dias de imersão

Criatividade, colaboração e espírito empreendedor marcaram a Maratona de Inovação promovida pela Apollo Incubadora de Negócios, nessa sexta e sábado, dias 6 e 7 de março, na Arena UPF Parque. O evento reuniu cerca de 70 participantes e mais de 30 mentores em dois dias de colaboração, aprendizado e desenvolvimento de soluções para desafios reais. 

A iniciativa contou com a participação de acadêmicos das áreas de Administração, Direito, Moda, Publicidade e Propaganda, Design, Engenharias, Tecnologia da Informação e Saúde, que formaram equipes multidisciplinares e desenvolveram propostas voltadas a desafios nos setores de Agronegócio, Biotecnologia, Saúde, Indústria Criativa, Educação e Tecnologia da Informação. Durante a maratona, os participantes passaram por etapas que incluíram a identificação de problemas, construção de soluções, estruturação de modelos de negócio, desenvolvimento de protótipos e preparação de pitches para apresentação final. As equipes foram acompanhadas durante todo o processo pelos mentores, que auxiliaram no refinamento das ideias e na validação das propostas. 

Segundo a head de Novos Negócios do UPF Parque, Marcia Horn, o evento busca promover a integração entre acadêmicos, empresas e o ecossistema de inovação, além de estimular a criação de soluções aplicáveis ao mercado. “A iniciativa também conecta os participantes à infraestrutura e à rede de apoio da incubadora, que oferece suporte para validar ideias, aprimorar modelos de negócio e fortalecer a gestão de empreendimentos em fase inicial”, pontua.

Ideias voltadas a diferentes áreas

Ao final da maratona, três projetos foram premiados com a pré-incubação na Apollo Incubadora de Negócios. A equipe vencedora desenvolveu o projeto Dressy, que propõe utilizar tecnologia e inteligência artificial para auxiliar no consumo consciente de roupas e incentivar a economia circular na moda. A acadêmica do primeiro nível do curso de Ciências Econômicas Eduarda Marques afirma que a ideia surgiu a partir da reflexão sobre o excesso de peças nos guarda-roupas e a dificuldade de organizar o consumo.

“A proposta é ajudar as pessoas a entenderem melhor o próprio estilo, o que realmente usam e o que não faz mais sentido no guarda-roupa. Também pensamos em formas de dar destino a essas roupas, conectando com brechós e incentivando a moda circular, para que o consumo deixe de ser linear e se torne mais sustentável”, destaca.

De acordo com Eduarda, que recém iniciou a graduação, a experiência também foi uma oportunidade de integração com outros estudantes. “No início eu não conhecia praticamente ninguém, mas consegui apresentar a ideia para o grupo e todos contribuíram para desenvolver o projeto. Foi muito interessante ver como a ideia foi evoluindo com as contribuições de todos”, conta a estudante.

Em segundo lugar, ficou a proposta Amparo, um software pensado para auxiliar idosos no uso de tecnologias digitais. O projeto foi desenvolvido pela equipe do estudante do terceiro semestre do curso de Ciência da Computação, Henry Afonso Fiorentin Tres, que destacou a importância de promover a inclusão digital. “Com o avanço da tecnologia, muitos idosos acabam ficando um pouco para trás. O nosso protótipo busca oferecer suporte para que eles utilizem celulares e internet com mais segurança e autonomia, trazendo também mais tranquilidade para as famílias”, explica.

O terceiro projeto vencedor foi o TAG-96, que propõe melhorar o controle de procedimentos hospitalares por meio da identificação digital de dispositivos utilizados em pacientes. Segundo o estudante do curso de Administração, Rafael Júnior Dallagasperina, a ideia surgiu da observação de dificuldades no controle desses equipamentos. “A proposta é que cada dispositivo tenha uma tag conectada ao sistema do hospital. Assim, quando o profissional escanear a tag durante o atendimento, o sistema atualiza automaticamente as informações do paciente e alerta sobre prazos de troca dos equipamentos”, afirma. Para Rafael, que está no terceiro nível da graduação, participar da maratona também contribuiu para o desenvolvimento de diversas habilidades. “A gente aprende muito sobre comunicação, apresentação e trabalho em equipe, que são competências fundamentais hoje no mercado de trabalho”, avalia o acadêmico.

Aprendizado e troca de experiências

Se para os estudantes a maratona representa uma oportunidade de colocar ideias em prática e desenvolver novas habilidades, para quem acompanha os grupos como mentor, o processo também é marcado por trocas e aprendizado. A mentora Maria Torela, da empresa J2M, participou pela primeira vez e destacou a energia dos participantes e o potencial das ideias desenvolvidas. “Estamos vendo muitas soluções interessantes e alunos realmente imersos nas suas ideias. As perguntas dos mentores ajudam a refletir se aquela proposta faz sentido para o mercado e para o público que eles querem atender. É um processo muito rico também para nós, porque aprendemos bastante com a forma como eles pensam”, comentou.

De acordo com a mentora da maratona e coordenadora do curso de Administração da UPF, professora Dra. Aline Meurer, a maratona funciona como uma oportunidade para que os alunos vivenciem, desde o início da graduação, situações ligadas ao empreendedorismo. “Muitos estudantes que participam estão nos primeiros semestres e já demonstram interesse em empreender ou em inovar dentro das empresas em que atuam. A maratona permite que eles trabalhem em equipes com colegas de diferentes níveis e cursos, o que traz um olhar mais sistêmico para os projetos”, destacou a professora.

A Maratona de Inovação contou com o apoio da Prefeitura de Passo Fundo, Sebrae Startups, Passo para o Futuro, Comunidade Vértice, Lovable e Finep.

Apollo Incubadora está com inscrições abertas

A Apollo Incubadora de Negócios segue com inscrições abertas para seleção de novos projetos e startups interessadas em ingressar no programa de incubação. A oportunidade é voltada a empreendedores que desejam desenvolver ou validar seus negócios com o apoio da estrutura, mentorias e rede de conexões do ecossistema de inovação do UPF Parque. As inscrições ficam abertas até o dia 23 de março. O edital completo, com critérios de participação, modalidades, serviços ofertados e etapas do processo seletivo, está disponível em upf.br/apollo.

Galeria de Imagens